Pokud se Vám stane pracovní úraz, máte v první řadě nárok na bolestné. Bolestné z pracovního úrazu je ovšem odlišné od bolestného podle občanského zákoníku (např. při dopravní nehodě). Řídí se zákoníkem práce a nařízením vlády 276/2015 Sb. Toto nařízení vychází z předchozí právní úpravy a nahradilo vyhlášku 440/2001 Sb. Nařízení vlády stanovuje hodnotu jednoho bodu na 250 Kč a v příloze č. 1 je uveden výčet poškození zdraví a příslušné bodové hodnocení. Na základě toho se stanoví náhrada za bolest při pracovním úrazu.
Naše služby
- Konzultace
- Stanovení výše
- Uplatnění
- Vyřízení námitek
